退職を決意した瞬間「毎朝、飲酒運転で通勤する上司」「バグだらけのシステムを売って昇進する同僚」. ãããï¼ã ã§ããä¸å¸ãå«ãã§ä¼ç¤¾ãè¾ããäºã£ã¦ããããäºãªãã ãããï¼ ããå¿é
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将来的な給料面や休日数、残業の量自体は他の会社に比べて劣っているわけではなかったので、そこまで不満があったわけではなく、むしろ将来的な不安によるものでした。, 将来的な不安といっても会社が倒産するとか、リストラされるかもしれないということではなく、自分自身に関することによるものでした。, とりあえず大企業に入っておけば大丈夫、大企業のほうが中小企業、ベンチャー企業に比べて何もかもが優れている。そういった世間の評判だけを参考にし、, 大企業に属すことのリスクを何も考えず、ただ流れに沿って一般的に良しとされることばかりを自分の本質についても考えようともせずに決めてしまっていたのです。, ただ、仕事を辞めたい辞めたいとは思いながらも、中々行動に移すことができない自分がいました。, せっかく入ったそこそこ大手の企業を辞めるということ、就職してからすぐに辞めることなどを恥ずかしいことだと思っていました。, その日はたまたま同期が部長に仕事に関して報告する機会があり、担当していた仕事上で関係していた点から聞いていました。, もともと同期の中でも仕事ができる方ではなく、上司や先輩からも陰で色々と言われていた人でしたが、その人間がしっかり報告し、かなり濃い質問に対してもしっかり答えている姿を見て、愕然としました。, 改めて自分を振り返ってみると就職してから現在まで、全然成長できていないことに気づきます。, 今はまだ口だけで何とか乗り切れているものの、本質は何もできない人間でいることに気づいてしまったのです。, プライドや世間体なんてどうでもよくなりましたね。10年後のことを考えたら今の会社で仕事を続けることのほうがずっと恐ろしくなりました。, 正直少し先走ってしまったこともありましたが、やったことや起きたことについて紹介していきます。, とりあえず今担当している仕事はちゃんと終わらせようと思ったので、退職日としては仕事を辞めることにした日から約3ヶ月後に設定。, 3ヶ月後であれば今抱えている仕事がひと段落つくし、転職先を決めることができているだろうということでそのように決めました。, この日に辞めると決めると意外にすっきりしましたね。辞めることに決めてからのほうが仕事にも真剣になれたように感じます。, 仕事を辞めるにあたり、次の仕事を決めなくてはいけないというのは当たり前のことであり、とにかく就職活動を行いました。, とりあえず仕事を辞めようと決めた日の次の日にとりあえずリクナビネクストに登録して情報収集を始めました。, またその3日後にはリクルートエージェントに登録してすぐ面談。転職エージェントはかなり便利です。, キャリアの相談から仕事の紹介、転職に関するサポート全般をやってくれますから。後は会社の内部事情なんかも教えてくれましたしね。, 割と有給が取りやすい会社だったので面接に苦労することもなかったというのもラッキーでしたね。, まあ自立しているわけですから、辞めるも辞めないも個人の自由ですがやっぱり言いにくかったです。, 転職活動を進めて手ごたえがあったら伝えようとは思っていましたが、なんかドキドキするのも嫌だったので、ちょうど連休に帰ったタイミングで直接伝えました。, 結果は思った以上に興味がなさそうな感じで拍子抜け。自由にしなさいって感じで終わりました。, 元々は仕事を辞める1ヶ月前に言おうとは思っていたんですが、転職活動が思いの他うまくいって1.5ヶ月前の段階で最終面接に進むことができていたのでさっさと言ってしまいました。, 就業規則上では2週間前で良いとされていましたし、転職先が決まってからにすれば良かったんですが、なんとなく早く言いたくて言ってしまいました。, その最終面接まで進んでいた会社から無事内定がでたから良かったものの、落ちてたらと思うとちょっとぞっとします。, 転職先は決まっているのかと聞かれれば決まっていると答え、なぜ辞めるのかと聞かれればどうしてもやりたいことがあると答え、今の仕事が嫌いかと聞かれれば好きと答えました。とにかく温和にことが進むように、それでいて引き止められずにすんなり退職できるように。, 仕事を辞めようと決意し転職活動を始めてから2ヶ月。無事とあるメーカーから内定を頂きました。, 職種としては今の仕事と全く違うというわけではありませんが、分野はまったく違います。元々興味があった分野でしたから、良かったです。, 一応報告すると寂しくなるね、優秀な人材が辞めてしまうのはもったいないなんていうありがたい言葉を頂くことが多かったです。まあそれが本心かどうかはさておき。, 後は稀に文句を言ってくる先輩もいましたね。会社はお前を育てる為に雇ったんじゃない、会社としては大赤字だねなんてことを言われました。まあ親しくない人だったので愛想笑いをしてその後辞めるまで関わらないようにしました。, 1ヶ月くらい前から引継ぎの準備をはじめ、2週間ほど前から具体的に後任に引き継ぐという形でしたがかなり苦労しましたね。, 一応チームリーダーの立場はいたんですが、基本的には一人で仕事を完結させていたので一から教えていかなくてはなりませんし、資料も自分のPCに乱雑に入っていたので整理していかなくてはなりません。, とりあえず紙の資料をスキャンしてデータ化、頭に入っていることを資料にする、そして資料を全て整理するということから始め、引継ぎの人がわかりやすいようにまとめていきました。, 正直全て放棄するくらいで思っていましたが、上司からどうせ消えてなくなるんだからできるだけ使えというありがたい命令をいただき、1ヶ月前からは1週間に2日ずつ有給休暇をとることになりました。, 仕事を減らしてくれるということも言ってくれましたがそこまで迷惑をかけたくなかったし、休日出勤することで給料が物凄く増えるのでそちらを選択。, とりあえず1個100円程度のお菓子を大量に買って、これまで少しでも関わった人にあいさつ。, そこそこ人数が多かったのであまり一人ひとりに時間をかけることができなかったのですが、たまに話の長いおじさんがいて計画とずれてあせるなんてこともしばしば。, 人数が多い場合は1日でなんとかしようとはせずに2日かけたほうがいいと思います。いざ行ってもいないなんてこともよくありますし。, 後は課全体に挨拶することになるんですが、不覚にも泣きそうになりました。たった3年。思い入れだってない仕事。それでも感慨深くなるものなんですね。, チームの人と、課の人と、以前のチームの人と、同期と、取引先で仲良くしていた人と、他部署で仲良くしていた人となどなど、多数開催していただき感謝でした。, ただ、体力的にはとてもきつかったですね。毎日19時から終電まで飲むことになって正直ぐったりです。, 辞めたことに対して後悔は特にありませんが、もう少し転職後のことを考え、少なくとも転職先が決まってからで上司に言うべきであったということは反省しています。, ただまあ結果としては成功だったと言えるし、仕事を辞めようという決心ができたことは本当に良かったと思っています。, あのまま働き続けていればどうなったかなんてことはわかりません。もしかしたら徐々に仕事が面白くなっていった可能性だってあります。, まあそんなことを気にしても仕方はないし、1回目の就職は自分にとって失敗だったと割り切って、今を楽しむようにしています。, 転職エージェントを利用すれば、求人探しや書類添削、面接対策などスムーズに転職するためのサポートを行ってくれます。, 公開求人・非公開求人ともに15万件以上取り扱っており、業界No.1の転職成功実績があります。扱う求人数が多いので、経験者・未経験者、若年層・ミドル層などどんな方でも利用することができます。, キャリア相談から履歴書や面接対策、年収交渉などをして貰えるので、転職活動がかなり楽になるし、何より15万件以上ある非公開求人を紹介して貰えるというのが最大のメリット。, 待遇の良い求人は応募が殺到する為、検索しても出てこない非公開求人となっている場合が多いです。優良企業、ホワイト企業に転職したいなら非公開求人抜きで考えるわけにはいきません。, もちろん、公開求人にも優良求人はたくさんありますので、公開求人を15万件から検索できるメリットは非常に大きいです。, 求人の量・質、サポートなどの評判も良く、私も利用しましたが対応が良かったという印象を持っています。, とにかく転職活動するならまず大手。求人数だけではなく、企業への交渉力や情報収集力も強いので、あえて大手を外す意味はありません。, ・一都三県(東京・神奈川・千葉・埼玉)で転職をしようとしている方 ・職歴、学歴に自信がない方 ・フリーター→正社員へ転職したい方 ・転職成功率の高いエージェントでサポートを受けたい方, ハタラクティブは、正社員の方の転職はもちろん、既卒・第二新卒などの20代の方が利用しやすい転職エージェントです。, 最も注目するべき点は、利用者の8割以上が内定を獲得できている点です。そのうち約半分の方は上場企業から内定を獲得しており、ハタラクティブは中小企業だけでなく大企業とのパイプも太い転職エージェントです。, 求人数は約2,300件と多くはないですが、すべての求人が学歴や経験の有無を問わず、その人の人柄やポテンシャルを重視し採用を行っています。, さらに、利用者の内定獲得率は80.4%です。公開していない転職サービスが多い中、公開できていることはハタラクティブの自信の表れと受け取ることができますね。, 最適な書類の書き方や面接の受け方はアドバイザーがサポートしてくれるので、転職が初めての人でも安心ですよ。, ・20代の方 ・自分の強みを適性診断で知りたい方 ・就活をやり直したいと考えている方 ・書類添削や面接対策などのサポートを受けたい方, 一度正社員として就職した方はもちろん、フリーター→正社員への転職にも強いのが特徴です。, 扱っている求人はすべてが20代が対象です。サポートを担当してくれるエージェントも20代のサポートを専門としているので、あなたのポテンシャルを十分に引き出して転職成功へ導いてくれるでしょう。, ・特に技術職、営業職を希望の方 ・転職エージェントから履歴書の書き方から年収交渉まで、サポートをしっかりと受けたい方 ・転職エージェントを利用せずに転職活動を進めたい方 ・現在の年収が300万円を超えている方, リクルートエージェントやマイナビエージェントは、転職活動を行う際、必ずエージェントのサポートを受けながら進めることになりますが、dodaではサポートが要らなければ受けないということも可能です。, エージェントを利用したからといって転職を強要されることはありません。しかし、すぐに転職する気がない方にとっては利用しづらいかもしれません。, その代わり、非公開求人を受けることができなくなりますが、「今すぐ転職したいわけではない」「いい求人があれば転職したい」などエージェントからのサポートを受けづらいと考えている方にとってはメリットがあります。, 20代で正社員の仕事が見つからないという場合にすべきこと。やれることは全部やった?, 32歳での転職事例や転職時に知っておきたい成功へのコツ。今から始めても決して遅くはない!, 転職回数が多い人の特徴と多いことによるデメリット。職務履歴書の書き方も詳しく解説!, 20代で4回転職した私が気づいた「続く仕事」の見つけ方。転職を繰り返す人の特徴とは?. ã決æããç¬éãä¼æ¥ã«ã¯äºå®ãå
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